本书以会计目标为主导,深入浅出地介绍了相关财务会计理论和会计方法,突出强调会计理论对会计方法与会计实务的指导作用。本书采用了大量图表,使内容更加鲜活,尤其是使用了动态流程图的方式,将复杂的会计问题简单化、直观化。
本书共10章,第一章概述员工心理健康服务;第二章介绍心理健康的影响因素、压力管理、情绪管理、组织建设等;第三章介绍心理健康服务的基础知识与基本技术疗法;第四章介绍员工心理健康服务建设的模式选择、导入方式、业务联动、体系设计、专员赋能维度;第五章介绍员工心理健康服务项目设计;第六章介绍员工心理健康服务主题活动策划与宣传推
本书涵盖了智慧物流与供应链概述、数智技术概述、智慧仓储、智慧运输与配送、智慧包装、智慧装卸搬运、智慧供应链战略与合作伙伴关系、智慧供应链协同管理、智慧供应链系统集成、数字化供应链运作参考模型、智慧物流与供应链的创新和挑战等方面。
本书涵盖财务大数据分析与可视化多方面,主要内容包括大数据财务分析理论、行业与战略分析、会计分析、财务分析、智能财务分析与决策支持。本书不仅介绍传统财务分析方法、报表分析等经典内容,还融入大数据、AI辅助财务分析、可视化呈现等前沿技术内容。本书共六章。第1章介绍大数据财务分析基础理论与框架。第2章至第5章分别讲解行业、战
本书突破传统公司治理理论的局限,确立人力资本作为价值创造的主体与治理核心,阐释人力资本动态性对治理范式的根本性影响,建立动态激励相容的理论框架。1.范式突破,理论重构:跳出股东至上与委托-代理框架,将人力资本动态性置于分析中心,奠定了全新的理论基石。2.核心创新,原则引领:提出动态激励相容作为科创企业治理的核心原则,强
本书在系统梳理企业内外部成本费用调整的相关文献观点基础上,构建了“助企纾困政策实施→内外部成本粘性调整→微观经济后果”的层层递进分析框架。首先,通过对2020-2022年期间宏观中央层面和地方政府层面出台的助企纾困政策进行文本分析,并对助企纾困政策帮扶下的微观企业降成本情况进行全面描述统计,初步量化分析了非常态环境下减
本书从稳定机制、效率机制和协同机制三个维度,对金融支持如何助力企业高质量发展进行系统分析。在稳定机制层面,重点研究金融支持如何增强企业韧性,使其在面对外部冲击和复杂环境时保持恢复力和发展力;在效率机制层面,聚焦商业银行数字化转型,探讨数字技术如何提升金融服务的效率和质量,推动企业全要素生产率提升;在协同机制层面,本书关
本书主要内容包括:①界定山地小城镇概念,并从职能和区位视角梳理山地小城镇的类别;②系统阐述山地小城镇可持续发展的基础理论,构建“生态安全-社会韧性-经济适衡-治理能力”的研究理论框架;③基于考察调研,识别和剖析了山地小城镇在治理、经济、社会和生态等可持续发展维度面临的关键挑战;④提出山地小城镇可持续发展的产业定位方法,
本书共10章,分别是导论、人力资源市场及其均衡机制分析、人力资源获取成本与效益分析、人力资源配置与优化过程经济分析、人力资源开发经济分析、薪酬经济分析、激励经济分析、绩效管理经济分析、人力资源流动经济分析和劳动关系优化。
全书内容共分为10章,主要介绍了物流的内涵与发展、物流系统及构成、物流功能及活动、物流战略及组织、物流成本管理、物流产品与定价、供应链物流、智慧物流及应用、第三方物流和新时代背景下的物流发展。本书理论联系实际、融入课程思政要素和最新企业案例成果。