本书是浙江大学“中国城市创新型经济蓝皮书”课题组的系列成果之一。本书对创新型经济的概念和内涵进行了明确界定，制定了多层次、定量化的创新型经济评价指标体系。该评价指标体系由基础设施、创新资源、创新过程和创新产出四个维度共13个二级指标、46个三级指标构成。书稿通过对中国106个主要城市的2023-2024年各类数据的收集

本书旨在构建一个系统性的多维分析框架，对未来新材料产业的发展路径与竞争格局进行前瞻性研判。研究首先确立了以“大数据-大模型-大脑力”三位一体的融合分析范式作为核心方法论，并据此遴选出“十大未来新材料”。以此为基点，报告进而从全球教育发展与跨学科创新、科技创新格局与机构竞争、全球人才分布与培养体系，以及主要经济体的宏观创

本书为创业者量身打造，旨在为创业者保驾护航。以作者访谈生涯中的案例库作为支撑，通过分析和整合，将复杂的“失败”拆解成可复用的结构，清晰地直面失败案例，洞察企业过程中错误产生的根源、表现形式以及影响范围，为后续避免失误提供有力依据。无论是市场调研、产品定位，还是团队管理，每个环节都有对应的检查项，让创业者随时对照，及时发

本书以“从理论到落地、从业务到监督、从当下到未来”为主线，系统构建了内部控制的完整知识体系与实践路径。第一部分“内控基石”梳理理论发展与法规要求，提供从框架设计到单位层面组织、制度、文化等要素的系统建设指引。第二部分“实务核心”聚焦预算、收支、采购、资产、建设项目、合同六大业务，以“流程+要点+要求”形式解析高频工作场

本书是一本介绍如何使用豆包学习、工作、创收的经管类图书。全书摒弃空泛的AI技术理论与非刚需功能讲解，全程以“创富变现”为核心，覆盖文案接单、设计服务、自媒体变现、电商带货、企业服务、出海掘金等50+可直接落地的创富项目。每个项目均明确豆包专属操作方法、精准接单渠道、标准化交付规范与合规避坑指南，零基础读者无需专业技能、

本书系统介绍了风险和危机的基本概念、风险管理和危机管理的体系，使读者能够对工作中和生活中的风险和危机进行有效管理，也能够在具备在风险和危机管理相关领域就业和创业的知识。

本书阐述了人力资源管理的内涵与模块，以及数据驱动或智能化人力资源管理的兴起，聚焦于人力资源战略规划的意义、内容和实施；介绍了素质测评的基本方法、胜任素质模型、招聘渠道与方法，探究了基于员工能力提升的学习与培训管理，以及员工培训方法、培训效果迁移；从绩效考评及反馈、绩效改进入手，对绩效管理进行概述，梳理了薪酬与薪酬体系、

本书的撰写不仅着眼于数字经济时代的技术特征与趋势分析，更强调企业管理的系统逻辑与创新实践之间的深度互动。各章内容在理论探讨与实务操作之间建立了明确的联系，既有框架性的制度分析，也不乏案例化的场景拆解，力图为管理者提供具备实用价值的策略指引。此外，书中兼顾不同类型企业的管理实践，既涵盖制造业的数字工厂建设，也涉及服务行业

本书共分为四个主要部分。首先介绍了运营与供应链管理的概述和战略管理的重要性。其次，介绍了生产与服务系统设计，包括产品/服务设计、生产服务系统流程设计、设施选址与布置以及质量管理等内容。重点讲解了生产计划与控制，包括综合计划、主生产计划、物料需求计划、生产作业计划与控制，以及准时生产制与精益生产的相关知识。最后介绍了供应

本书基于新时代乡村振兴战略的现实背景，从企业参与的视角出发，探究企业为何需要参与、如何参与和长期参与的相关问题，构建了动机-行为-模式-结果的系统理论框架，阐释企业参与乡村振兴的核心内涵、内在动力、典型模式和长效机制，并针对企业参与乡村振兴可能存在的薄弱环节提出相关对策建议，以为进一步深入推进乡村全面振兴提供理论参照。