本书分为五个部分,从组织中的个体、人性和动机、领导、组织中的群体、组织结构和动力学这五个角度来探讨组织心理学。书中引用大量的材料,展示了组织心理学领域重要的新概念和新的研究成果。在理论的探讨中,作者保持一条主线,围绕一些关键主题或概念对组织心理学进行描述,包括:(1)人性的管理学假设;(2)心理契约;(3)组织作为一个
阳谋,与阴谋相对,其光芒磊落的特质尽显。它基于当下现实条件,既不干扰他人,也不仰仗他人助力,而是巧妙因势利导。通过合理调配自身资源,提升效率,光明正大地朝着更优结果或更高目标迈进。相较阴谋的暗中算计,阳谋尽显堂堂正正之风,却更具无解之处。它将局势清晰呈现,哪怕你一眼看穿是陷阱,受制于现实局势与利害关系,也不得不踏入其中
本书从中国式现代化的时序方位、实践主体、文明进程和发展路径四个层面,深入探讨新时代工业文明的历史向度、主体向度、规律向度和比较向度,以构建符合中国国情和时代特征的现代化工业文明体系,为新时代工业文明的发展提供新思路和实践方向。此外,本书还以江苏为案例,探讨了在中国式现代化进程中,从历史底蕴、理论建构、实践应用、文化传播
本书收录《信息系统管理工程师机考试卷》共10套(基础知识卷和应用技术卷各5套),《信息系统管理工程师模考卷》两套(基础知识卷和应用技术卷各1套),都附有参考答案及解析。
本书分如何当好副职领导和如何当好正职领导两篇,内容包括:副职领导的地位和作用、副职领导需要具备的素质和能力、副职领导应做好参谋助手、副职领导应做好协调沟通、副职领导如何带队伍等。
本书共七章,内容包括:会议与会议业、会议策划与筹备、会议市场与营销、会议组织与实施、会议服务与管理、会议评估与后续工作、典型案例解析。
这本书将彻底颠覆你对时间的认知——它不仅关乎钟表上的数字,更关乎生命的节奏、选择的智慧与人性的深度。作者通过剖析700多项跨学科研究,揭示了时间如何像隐形的指挥棒,操控着我们的决策、情绪与命运。从特纳船长的致命决策到金宝汤公司财报电话的情绪波动,从丹麦学生的考试时间到以色列法官的假释裁决,书中用无数真实案例证明:时机不
本书从孩子的真实生活出发,由孩子常见的自律问题引出,以家庭生活、学习生活、学校生活、社会生活等与孩子密切联系的生活场景为纲目,根据孩子的认知特点,以漫画的形式,在孩子的自我管理、自控力等方面给予正向的帮助、引导,让孩子健康成长。书中先展示问题,引发孩子共鸣;再予以启发,引发孩子思考;然后给予简单可行的方法建议,提升其自
本教材应用现代决策理论与方法构建有限理性决策模型,将有限理性模型应用于针对租赁业供应链中的终端租赁顾客与租赁公司,从承租人角度对终端租赁顾客的租买决策活动,从承租人角度对租赁公司的租赁资产获取模式决策、租赁公司出租设施更新决策问题,基于有限理性理论与最小最大遗憾理论和方法进行研究。剖析了承租人租买决策面临的复杂不确定环
本教材突出案例教学方法,主要内容包括科技创新、企业家精神培育、AITRIZ理论与系统创新思维、商业模式设计框架与可视化画布分析工具、第一性原理、设计思维、精益创业、公司内创业及创业过程模型等MBA创新创业课程的最新教学内容,突出了创新实践领域和教育、科技、人才三位一体发展新质生产力的前沿问题,并精心设计了创新创业实训内