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点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【F24 劳动经济】 分类索引
  • 人力资源管理(附微课 第3版)
    • 人力资源管理(附微课 第3版)
    • 吴少华/2021-11-1/人民邮电出版社
    • 本书共9章,包括绪论、人力资源规划、工作分析与工作设计、人员招聘、员工培训、职业生涯管理、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理等内容,各章按学习目标、引言、正文、本章小结、练习题(含案例分析)综合实训等模块展开。正文内穿插知识回顾、案例阅读与分析、实战演练、思考与讨论等多种类型的课堂互动教学素材和以二维码形式微课视频、专业

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      定价:¥49.8  ISBN:9787115572332
  • 人力资源管理(附微课 第2版)
    • 人力资源管理(附微课 第2版)
    • 方振邦 周航/2021-11-1/人民邮电出版社
    • 数十个微课视频解析重点与难点提供电子课件、教学大纲、教案、试卷、案例集等数十个微课视频解析重点与难点提供电子课件、教学大纲、教案、试卷、案例集等

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      定价:¥56  ISBN:9787115570390
  •  培训蓝皮书:中国培训事业发展报告(2021)
    • 培训蓝皮书:中国培训事业发展报告(2021)
    • 余兴安,刘文彬/2021-11-1/社会科学文献出版社
    • 本书从党政干部教育培训、企业管理人员培训、专业技术人员继续教育、职业技能培训等业态和培训理论、技术、实践角度,系统回顾了改革开放以来中国培训事业发展的基本历程,以2019~2020年各类培训实践和数据为基础,对中国培训事业发展的政策、制度、体系建设、理论、技术和实践创新状况等进行分类梳理和总结分析。

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      定价:¥198  ISBN:9787520186704
  •  敏捷时代的人力资源
    • 敏捷时代的人力资源
    • 碧雅-玛利亚·索伦 著/2021-11-1/化学工业出版社
    • 在目前瞬息万变、竞争激烈的时代,我们的组织正在面临前所未有的挑战。世界的复杂性正在增加,商业模式正在转变,员工对工作的看法也在改变。很多组织,不论大小都希望在这些改变中有所突破。在现实环境中,大家都必须真正理解不会有通用的银弹或解决方案来应对这些快速的变化,的办法就是探寻一种能够敏捷响应未来的工作方式。针对当前管理者、

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      定价:¥68  ISBN:9787122392787
  •  创业思维:在不确定时代持续创造机会的战略
    • 创业思维:在不确定时代持续创造机会的战略
    • [英]丽塔·冈瑟·麦格拉思(Rita Gunther McGrath)[美]伊恩·麦克米兰(Ian MacMillan)/2021-11-1/机械工业出版社
    • 本书的核心思想是:只要能够采取正确的做法,市场的不确定性就可以为企业带来巨大机会,不过,先决条件是要具备创业思维。所谓创业思维,是指企业如何利用不确定的环境创造机会的思考方式。一旦企业管理者能培养出创业思维,并使之成为自己的第二直觉,就能在不确定的环境中,不断察觉潜在的机会,毫不迟疑地抢先开发,进而创造收益,甚至化敌为

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      定价:¥79  ISBN:9787111690863
  •  2021中级经济师应试教材人力资源管理专业知识与实务修订版
  • 组织设计与工作分析
    • 组织设计与工作分析
    • 蒋春燕,蒋昀洁,孙甫丽,赵曙明 编/2021-10-1/南京大学出版社
    • 《组织设计与工作分析》共包括八章内容,主要由两大部分构成。第一部分是组织结构与设计,第二部分是工作分析的方法与技术。这两大部分能够提供组织结构设计较为宏观的结构信息,也能提供关于职位设计有关的微观操作方法。第一章组织导论,主要介绍了组织的概念与类型、组织理论、战略管理理论、战略管理与组织的关系、战略对组织有效性的意义、

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      定价:¥49.5  ISBN:9787305242298
  • 当代中国的退休制度
    • 当代中国的退休制度
    • 杨梅/2021-10-1/中国社会科学出版社
    • 当代中国的退休制度

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      定价:¥98  ISBN:9787520391207
  • (南京大学经济学院教授文选)李晓春自选集:劳动力转移的经济学理论探索
    • (南京大学经济学院教授文选)李晓春自选集:劳动力转移的经济学理论探索
    • 李晓春 著/2021-10-1/南京大学出版社
    • 李晓春教授长期以来以发展经济学、劳动经济学为主线进行科学研究,并注重采用经济学理论分析方法,取得了一批重要的研究成果。本书汇集了2009年以后李晓春教授在遂行各个科研项目的任务时所写下的经济学理论研究的部分成果,主要针对劳动力转移过程中出现或有可能出现的政策和事件进行了分析,除了关心就业、劳动力转移、经济增长、收入差距

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      定价:¥158  ISBN:9787305249211
  • 组织设计与工作分析(高等学校经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列)
    • 组织设计与工作分析(高等学校经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列)
    • 相飞 杜同爱/2021-10-1/中国人民大学出版社
    • 本书基于作者多年对于组织管理理论与实践问题的研究与实践,立足科学、可行的组织设计与工作分析理论建构及教学方法设计编写而成。在整体章节安排上,主要分为导论篇、组织设计篇、工作分析篇,共13章,借助引例、视野拓展、课堂讨论、团队练习、自我测试、网络练习、应用案例、延伸阅读、公众号阅读等模块化设计,系统阐述如何通过组织设计与

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      定价:¥49  ISBN:9787300298702