让管理者学习和掌握人力资源管理的知识和技巧，提高企业人力资源开发与管理的水平，已成为很多企业的当务之急。基于此，作者编写了《人力资源开发与管理研究》一书，主要对人力资源与人力资源管理、人力资源开发与管理理论的产生与发展、中国人力资源开发与管理的现状和展望、人力资源的规划、人力资源的招募与培训、职业生涯设计、人员使用、人力资源管理的未来趋势及应对策略等内容进行了详细的论述与说明，以期为相关的研究者提供有益的借鉴和补充。