文化是推动企业转型与变革的内在推动力，文化变革是企业最深层次的变革，是最难的变革，是企业战略转型和系统变革的起点和归宿，是突破企业成长瓶颈的核心力量。人力资源管理根本目的，是让每个人成为价值创造者，有价值、有成效地工作。“人力资源管理的核心内容是价值管理循环——全力创造价值、科学评价价值、合理分配价值。在不断变化的时代

国有企业治理体系和治理能力现代化是国家治理体系和治理能力现代化的微观系统和重要内容，也是当前国有企业改革的热点课题。近年来，浙江省烟草专卖局(公司)紧跟数字时代发展脉搏，率先推进烟草数字化转型，对企业治理的体制机制、组织架构、方式流程、手段工具进行全方位、系统性变革创新，取得了显著成绩，形成了以“互联网”为核心的数字化

本书集结了作者40年来对企业管理的持续性思考。全书共分为四个部分。第一部分——复制机制，侧重探讨企业家概念的内涵与边界，分别从“创始企业家与组织”“企业家与代理企业家”“简单的复制系统为什么变得无序复杂”等角度切入；第二部分——学习机制，探讨了企业完成原始积累之后的管理重点，分别从“制度是第一生产力”“向一切先进管理学

本书依托已经正式结题的国家社科基金项目，按照互联网平台公司社会责任风险“问题界定与质性阐释——系统评估与量化分析——双重情境下的形成机制——履责模式及潜在影响——治理策略及行动机理”的逻辑，综合探索式案例、扎根理论、定性比较分析、事件研究和经济计量等方法，开展了一系列具有一定创新性的研究工作，试图回答“互联网平台公司的

本书主要围绕大数据时代下的企业财务管理展开研究，概述了大数据的基本理论及企业财务管理的概念、内容和特点等，详细介绍了大数据时代下企业财务管理的方法，并从预算、投资、决策、战略等多个角度出发，强调了大数据在企业管理中的重要性。同时，本书针对大数据时代下的企业财务管理创新展开深入探讨，分析了大数据对企业财务管理工作的影响，

本书是关于大型科技企业媒介形象管理方面的研究，介绍了国内外研究情况、研究框架、研究方法和理论基础，阐释了大型科技企业媒介形象管理的相关概念以及媒介建构的大型科技企业形象的呈现及其成因，阐明了大型科技企业媒介形象的内容分析和表现，分析了大型科技企业媒介形象建构的报道框架，阐述了大型科技企业媒介形象的构建与传播。全书详细分

本书以外部因素的理论为切入点，运用多学科理论与方法系统研究企业参与乡村振兴的概念、决定因素，形成较连贯的理论框架。随后运用财务替代效应衔接“行为-效果”逻辑，从税收和融资两个方面考察该效应。财务替代效应指企业参与乡村振兴所实现的财务效果。本书展示了企业参与乡村振兴的“动机-行为-效果”逻辑链，链中凝聚了作者对关涉问题的

本书选题价值有五。一是为中华优秀传统文化的创造性转化与创新性发展增添新内容，将老字号研究置于某条老商街、城市整体之中进行分析，将老字号置于经济社会结构转型中来考察。二是以老字号企业的传统技术为基础探索现代技术的创新，以实现传统老字号企业的当代高质量发展。三是寻找不同类型老字号企业“传统-现代”转型的发展规律及经验教训，

2024年是陈嘉庚先生150周年诞辰，作为一名爱国华侨领袖、企业家、教育家、慈善家、社会活动家，陈嘉庚先生是近代杰出闽商的代表，嘉庚精神与闽商精神之间有着深刻而紧密的联系。本书从闽商起源出发，深入挖掘闽商精神和嘉庚精神的内涵和意义，提炼陈嘉庚先生的闽商精神体现，并阐明其在新时代以及中国式现代化进程中的现实意义。全书分为

本书旨在回答什么是财务领导力、为何要打造财务领导力以及如何打造财务领导力等基本问题，提出了STUDY模型，建议从人和事两个维度，通过领导成功、激励他人努力、迎接变革挑战三个培训模块来打造领导力，以期为财务人员了解和提升领导力提供助力。