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本书聚焦快消品保供体系的进展与不足，立足快消品保供体系的特征，针对重大突发事件对保供体系的影响，结合成都烟草应急管理的实际工作，采用次分析法、模糊综合评价法等方法，分别构建了快消品应急保供影响因素集、应急保供体系、应急准备体系、应急响应体系和应急处置体系。系统深入研究了应急保供体系影响因子和构建要素，分析了重大突发事件

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人力资源管理学习指南与练习根据马克思主义理论研究和建设工程重点教材《人力资源管理》编写，全书共十章的内容。每章主要内容包括知识点回顾、每章一练、课程思政专栏、拓展阅读。知识点回顾主要介绍了人力资源战略与规划、职位分析与胜任素质模型、人员招聘、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、国际人力资源管理、人力资源管理信

本书采用文献研究、质性研究和实证研究方法对角色外人际互动的概念内涵、结构维度、测量工具及其对工作绩效的影响机制进行探索，并尝试阐释以下三个问题。第一，本研究在中国组织情境下所提出的“角色外人际互动”的概念内涵和结构维度是什么、如何测量？第二，角色外人际互动如何影响员工的工作绩效，这种互动是否有某种正向的溢出效应，比如是

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