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本研究结合分级诊疗环节的特征，考虑参与主体的犹豫因素和不确定因素，综合运用模糊集理论、信息融合理论等多属性决策理论，针对“患者分级诊疗评估、分级诊疗基层医院评估、分级诊疗实施效果评价、转诊评价反馈”等各环节转诊评价问题特点，结合不同的模糊决策场景，分别构建不同的运算法则，基于熵理论和最佳—最差权重理论，从控制决策结果的

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医生职业的特殊性在于服务对象是人，肩负着比其他职业更艰巨的使命。为弘扬医院严谨求实、医者仁心的大医精神，赓续立德树人的高尚师德和追求卓越的开拓创新精神，通过对老教授、老专家等访谈，凝练浙一老专家开拓进取、求实务真、精益求精的精神，从多角度、多侧面向广大职工、群众揭示医院发展背后的丰富文化内涵，展现浙一精神文明成果。并寄

本书系统介绍了DRG/DIP下局端测算体系、DRG病组开包DIP病种临床路径建立与优化、病种临床路径听证会表单制作、临床科室精细化运营管理、DRG下病组开包DIP病种三段论细分的理论及实践等内容，DRG下病组开包DIP病种三段论九分法划分原则、为解决临床路径中变异问题而独特设计的诊疗项目系数化，是本书的两大亮点。本书是

随着我国医疗卫生改革的不断深入、数字化门诊建设的逐步推进和人民群众对健康需求的不断提高，门诊在医院占据的地位越来越凸显重要。分诊导医作为门诊服务的第一个关键环节，抓好分诊导医的培养和管理，对提升患者就医体验、树立医院良好形象、促动医院在新形势下的高质量发展具有重要意义。《医院门诊分诊导医工作手册》一书总结、分享了中南大

本书分为十六章，包含了医院工作管理制度、医院的组织管理、医疗管理、医疗安全管理、医院质量管理、医院绩效考核管理、医院护理管理、医院教学管理、医院财务管理、病案管理、医院信息管理、医疗设备的购置与技术保障、医院后勤管理、医院文化建设与宣传、健康管理、生物样本库管理等内容。

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