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本书是抗战时期医疗卫生史的专著，集合了三位学者的力量，分别论述当时的中医、军医和外国援华西医在抗日战争中的历史地位；并融合政府对医疗政策之考虑、药品之研发和特定疾病之治疗，一方面探讨医者和各种科学技术在战争中发挥之功能与面临的困境，另一方面也探讨战争对各自体系内的知识与制度产生何种变革之契机。本书尤其着重中医在战时的参

本书阐述医疗管理工作是医院建立正常医疗秩序、提高医疗服务质量的重要保证，医院的管理系统复杂且发展迅速，面临不断深化的改革要求，这对医疗管理人员提出了更高的要求。本书立足于医院管理基础理论与信息化建设两个方面。首先，对医院管理的基础知识进行简要概述；其次，对医院各个方面的管理策略进行梳理和分析；最后，探讨了关于医院信息化

本书首先从医疗保障的定义、发展历程及研究方法入手，系统构建了医疗保障的理论体系与框架，并深入分析了医疗保障如何满足多元化医疗服务需求，特别是老年人与城乡居民的特定需求。同时，详细阐述了医疗保障基金的监督与管理，以及包括社会医疗保险、商业健康保险、长期护理保险和医疗救助在内的多元保障体系。另外，结合智能护理技术的创新应用

本书以档案资料、图片资料和忆述资料等为载体，讲述了1971年至1979年广西江滨医院接收、医治以老挝为主的东南亚国家党政军高级干部、留学生的历史，真实再现潜藏在这段珍贵历史中中老两国人民患难与共、守望相助的动人故事。本书的出版有利于铭记历史、启迪后人，将进一步加深中老医疗、文化等领域的交流与合作，促进中老民心相通，夯实

Python卫生健康机器学习基本方法与实践

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本书以经典人力资源管理理论为框架，融合了卫生行业的特点及各类卫生工作的特征，结合中国卫生人力资源管理的现实情况，从卫生组织层面，对卫生人力资源管理理论、技能与方法进行了全面、系统的介绍。包括卫生系统中的人力资源管理；卫生组织人力资源战略与规划；工作分析、设计与评价；卫生人员招聘与甄选；卫生人员素质测评；卫生人员培训；卫

本书围绕三明医改的具体探索和实践，聚焦各地在改革实践中最关切的问题，以问答的形式，设置100个问题，共分为五章。第一章为概论，介绍三明医改整体实践路径、核心经验等。第二章为医疗、医保、医药协同发展和治理，重点阐述三明市在体制机制、政策措施等方面如何实现协同联动。第三章为深化以公益性为导向的公立医院改革，介绍三明市围绕投

本书分为三部分内容：一、综合服务规范：作为指导性大纲为各级医务人员及健康管理服务机构明确健康管理综合服务规范、主动健康管理服务诊疗规范、主要健康问题干预操作规范的定位作用、适用范围等，形成诊疗、干预规范的格式和内容，帮助各级医师及健康管理服务机构更好地开展健康管理综合服务。二、主动健康管理服务诊疗规范：以主动健康为核心