"《劳动关系管理》从企业劳动关系和劳动法的视角，系统介绍了劳动关系管理的理论发展和国内外的实践探索、员工有效沟通和民主管理的内容，并结合新近的劳动法律和法规中的劳动合同、企业用工、劳动基准、社会保险、集体协商、劳动争议和纠纷等内容进行了全面的阐述。本书知识体系清晰合理，逻辑结构严谨，内容详实，注重本土应用；理论分析简明扼要，重点突出，实务案例丰富，具有易学性和实用性。 本书能够做到理论与实务相结合，在劳动关系基本理论知识讲授的基础上，配合思维导图、案例分析及各章习题，有助于应用型本科人才的培养，体现出学以致用的特色。 本书配套的电子课件、教案、教学大纲和习题答案可以到http://www.tupwk.com.cn/downpage网站下载，也可以扫描前言中的二维码获取。"