推荐序
将来未来，做好当下
去岁深秋，我与张灿微信闲聊约他回母校做场讲座，他说等他带着新书回来，还约我给他的新书作序，我权当是玩笑话一口应承了下来，谁承想今年“五一”前夕，他竟把书稿发了过来，让我给他的这本书作序。我顿时惶恐，张灿虽是我的学生，可他毕业后辗转于各互联网大厂十年，当年那个青涩、热情又专注的青年早已历练成胸有千壑的优秀职场人，他要做的事情也与我的专业相去甚远，这个序如何作得呢。
张灿这一届学生是我们新闻系的第一届学生，也是文学院的首批入校生，那时候老师比学生多，我们戏称他们是“新闻系黄埔一期”，老师们将他们宝贝得紧，上课倾囊相授，下课与他们“混”在一起，或许是这种没有“边界感”的教学方式，使他们具有了自由、独立、敢闯敢干的精神，他们在校期间办报纸、编杂志、搞大赛、去实习，校内校外搞得风生水起。
毕业至今，这一届学生仍是老师们最引以为傲的，张灿就是其中之一，他的热情、自信与执着给我留下较深的印象，但我也知道他不会成为传统意义上的“新闻人”，因为他从一开始就目标明确地告诉我将来会进入商业领域，他喜欢做商业。那时候我也只是笑笑说：“将来未来，做好当下。”他也是听得进去的，2008年他与同学合作拍摄了以汶川地震为主题的新闻短视频，并在全国大学生新闻大赛中获奖。
带着好奇与探寻，我仔细阅读了张灿的这本书稿，慨叹这十几年来张灿的确做了大量思考且有了丰富积累，王小波说过，“一个人只拥有此生此世是不够的，他还应该拥有诗意的世界”，对于张灿来说，他不仅拥有自己的此生此世，还通过职业咨询这个窗口帮助他人书写了更加成功与丰富的人生，字里行间写满了“大大的得意”。回想我大学毕业甚至是工作多年后，仍会因为“想不清、理不明”自己从事的职业与生活之间的关系蹉跎了很多岁月，还找“重在过程而不在结果”这样的借口搪塞自己，我深感愧疚。
张灿重塑了我对职业选择和职场关系的认知。比如他主张我们应该用“投资人+行业专家+历史学家”的三重角色分析一个行业的过去、现在和未来，快速建立一个框架和逻辑，最大限度地保障职业选择的成功率，这是我非常赞成的。我们那一代，大多数人秉持着“干一行爱一行”“从一而终”的职业理念，对自己所从事的职业虽不爱但也缺乏离开的勇气。如今的年轻人在选择职业的时候，会“因为爱”而坚守，这应该是时代的进步。
还比如他认为年轻人在求职过程中要“告别雇佣，建立互利合作关系”，“新型职场关系是利他的、互助的，是平等的、联结的，是信任的、开放的”。我在多年的教书生涯和社会实践工作中体悟到：雇佣理念只会让一个人有口饭吃，互利合作的职业理念才会让一个人拥有发展的机会和平台。在职业领域努力“扩大自己的舒适区”而不是放弃舒适区，这个理念对我具有颠覆性意义，颠覆了我一贯秉持的“吃得苦中苦，方为人上人”的教育理念，这是很值得玩味且很有趣的思想。
每年蔷薇花开的季节，是大学毕业生收获的季节，也是他们求职面试的旺季，他们面临职业选择与被选择，有希望，也有彷徨。大学的专业学习帮助他们完成了学历教育，但是职业素养与求职经验的缺乏使得他们在走向社会的时候几乎是透明人，快速的职业迭代与工作节奏让他们无法适应当下的社会生活与工作，或许丰富他们的求职经验，帮助他们做好入职前的职业规划，对他们来说是现实且有效的。张灿的这本书应该算是入门级的面试宝典了。我的女儿现在在读高中，我甚至在想高中生在选择大学专业之前也应做个全面、系统的职业规划，在这方面张灿是行家，他是不是该为师弟师妹们做点什么呢？
郑燕
2021年夏，于济南仰山书房
自序
把自己当成方法
大家好，我是张灿，朋友和咨询者们都叫我灿哥，如果你愿意，也这么叫就好。2020年新冠肺炎疫情之下，我做出了一个非常重大的决定，开始筹备一家职业咨询事务所，用专业的咨询方法帮助更多优秀的职场人解决实际的职业发展和职场经营问题。而在此之前的10年职业生涯中，这些方法帮我加入了美团、阿里巴巴等名企，享受了互联网和投资的红利，我在实际工作中，将其打磨成体系，使其日渐成熟。
说来也巧，在我写完本书的正文内容，开始写自序的今天，我10多年前入职的互联网行业的第一家公司上市了。自此，除了一家转型的明星创业公司，我在职业生涯第一个10年中就职过的所有公司都成功上市，我私下跟朋友们开玩笑说，我是公司上市的吉祥物，哈哈哈。
当然这是玩笑话，偶尔说说，大家一起乐一乐也无妨，但是一直以来，确实有很多朋友向我咨询——我是怎么选择公司的？我是怎么进入年薪百万的大厂的？我是怎么思考和设计自己的职业生涯的？与此同时，还有一些更具体的问题，比如，行业那么多，为什么十几年前就选择了互联网行业？现在哪些行业还有红利？为什么能一口气从事市场公关职业10年？等等。被问得多了，我就发现一些问题和困惑原来在职场人中普遍存在；回答得多了，我开始思考如何更好地帮助别人。
第一，我对职业发展和职场经营进行思考、复盘，并将结果进行公开分享，文字放在我个人的公众号“灿哥和朋友们”上，去年写了200多篇文章，累计字数30多万，视频号“灿哥和朋友们”上也会有不定期的视频分享。之所以叫“灿哥和朋友们”，是因为这是平等交流、深度对话、复盘思考的互动的地方。
第二，我在知乎等平台进行公益直播。每周我都会邀请一位资深的职场人，跟我一起聊聊职场人的核心利益话题，比如，如何申请加薪、如何应对加班、如何脱离打工人困境等。去年下半年，我在知乎上的直播就有40多期，每次在线观看的人数将近2万，现在我已经成为知乎头部的职场类大V、主播。
第三，我用写书的形式，系统性地整理和输出职场实战方法，既有实操性很强的“案例—分析—结论”等内容，也有经典的“why-what-how”等干货，这些内容完全可以作为每一个职场人近在手边、即学即用的解决问题的方法。为了更有针对性，我会分主题连写三本书，第一本的主题是面试技术，第二本的主题是职场经营策略，第三本的主题是商业化变现。
当然，我所写的书中的帮助职场人的方法可以解决的问题往往具有普适性，如果是非常个人化的问题，我更建议私下交流和深度咨询。我们是充分信任的朋友关系，我愿意充分了解你的想法和诉求，提出最合适的建议和解决方法，同时，我们也是核心利益一致的合作关系，我关心你的问题、困难、方法、效率和结果。在过去1年多的专业咨询实践中，我已经帮助500多位优秀的职场人解决了他们的职业问题，他们中既有成功加入互联网一线大厂的，也有顺利实现年薪百万的。
好了，介绍的话就说到这里吧，足够大家来了解我的所思、所想、所做。下面要重点说下本书，方便各位朋友正确、高效、有价值地使用。
第一，这本书完整的策划思路是模拟一个职场人在一次具体的面试前、中、后需要经历的事情，包括面试心态、面试动机、面试准备、面试策略、面试战术、面试技巧和面试问答七个部分，只要是想成为高薪职场人和优秀职场人的，都会完整地经历这七个环节，我就是洞察了这一点，才最终确定了这种思路。但是，因为每一个职场人的情况和问题各不相同，所以可以有所侧重地看。
第二，这本书的内容深度不是完全相同的。有的地方深一点，我会尽量多说一点，多引用一些案例来说明，希望大家可以理解到位；而有的地方浅一点，或者我认为不那么重要，就会一带而过，这是考虑到大家阅读和学习的整体效果才这样处理的。这也就意味着，拥有不同职场经历和工作年限的人，可以调整阅读速度。等你读完本书，只要有几个地方是可以记住并实践的，能对你有所帮助和启发就够了。
第三，这本书所阐述的方法、思路、案例等，都是真诚的、真实的，同时是开放的、多元的。比如，我的视角就有三个，一是资深职场人，我自己参加面试和经营职场已有10年之久；二是大厂面试官，我经手的简历达数千份，面试达数千场，阅人无数；三是职业咨询教练，我已经通过和千余位咨询者进行一对一深度互动，建立了深度连接。这三个视角正好互为补充，贯穿全书内容，能够有效地保障内容的质量和实操性。
尽管如此，因为我还在不断地成长和进步，现在的职业环境和创业环境也在高速地发展和变化，所以我将对本书的内容进行不定期更新，也欢迎大家看完本书后与我交流自己的想法、建议、观点、收获、实践成果等，在我的个人微信公众号“灿哥和朋友们”留言即可，更欢迎大家和我建立各种合作关系，相互成就。
最后，想讲一个略带励志的真实“鸡汤”故事。故事的主人公出生在中国一个普通的家庭，他既没有显赫的身世，家里也没有巨额的财富，这位主人公一路走来，从普通的小学到普通的初中，从普通的高中到普通的大学，直到进入社会、开始职场打拼，才逐渐把原来天马行空的想法一步步变成实实在在的收获和肉眼可见的成长。
这位主人公就是我，一个知行合一、学以致用的人，我可以，你也可以！
让我特别开心的是，越来越多优秀的职场人，通过向我咨询、学习等正在努力成为这样的高薪职场人，有的进了大厂、有的年薪百万、有的顺利跳槽、有的成功加薪……正如一位成功的咨询者复盘所说：“求职是一个不断探索和完善的过程。”
我祝福所有想抓住自己命运的职场人、上进青年都拥有这样的修行，加油哦！
张灿
2021年夏，于上海龙湖别墅
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