本书作者通过近30年在世界500强欧美企业和国企高管的丰富实战经验,以及给南京大学MBA学生授课时的感悟和升华,凝练出职业规划方面的创新理论;水论理论、N驱理论、职业规划乾坤掌。
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18世纪,诗人亚历山大·波普给牛顿写的墓志铭:天降牛顿,万物生明。它属于启蒙时代人类自信的呐喊。1726年,法国哲学家伏尔泰曾谈到,牛顿是最伟大的人,因为“他用真理的力量统治我们的头脑,而不是用武力奴役我们”。
笔者偶有感悟,作了一个比喻,将人生看成一场足球赛,分上半场、下半场、加时赛、点球大战。照这样的时间比对,人要挺到100岁以上,才能将这场球踢完,而且在最后点球大战中获胜,如此,人生才真正完美。那么,在这场比赛中,是后卫、前锋,还是守门,这就需要一种职业规划的工具来谋划。规划得好,团队才可能赢,个人也有成就感;规划得不好,个人发挥不好,团队也许败北。
在历史的长河中,个体的人非常渺小,也许只有伟人或圣人能有所作为,扑腾出些许浪花,而大多数人都是渺小到随波逐流,无声无息。虽然,人类有对外界的认知,有对内心的认知,然而,认知是有限的,未知是无限的,这当中,就包括对自我的认识。职业发展,是我们每个人生命中最重要的事,恰恰,正是由于认知的原因,人们对职业规划的理解、使用:调整、发展出现偏差。以前,职业规划,更多的是关于理论方面的研究,实操性低,那么,自从有了创新性、实战性的职业规划作为指导以后,相信在未来熙熙攘攘的职场,必将菜鸟减少,达人迭现。
当前,就业压力非常大,无论是象牙塔内的莘莘学子,还是在职场上打拼的忙碌人士,在职业生涯方面,都或多或少遇到这样那样的困惑、难题。是无所适从,得过且过?还是盲目跳槽,处处逃避?抑或另立门户,艰苦创业?至今还没有哪个老师,也没有哪一本现成的职业规划方面的教科书能够完全解答。本书结合笔者多年在政府、外企、国企、科研等职业生涯历练方面的感悟,访谈了很多不同行业的高管朋友,结合他们的经历,分析了失败教训和成功经验,使大家耳目一新。本书在写作上有以下几个特点:
(1)系统介绍了职业规划理论的基本概念、方法和应用。分成国外和国内两部分来介绍。国外部分重点阐述职业锚等理论和启示,国内部分重点阐述历史上有代表性人物的职业规划方面的思想。洋为中用,古为今用。
(2)提出职业规划创新理论:水论理论、N驱理论,并结合案例,用水论理论对相关案例进行点评。
(3)剖析职业规划设计与管理,以及如何设计,如何管理,如何优化,并给出对策与办法。阐述职业规划决策方法、条件,如何才能做到决策正确。
(4)针对海归,分析不同国家留学的具体情况,对留学准备、实施到学成后就业,做了详细的剖析,并对海归的职业规划做出中肯的建议。
(5)在给南京大学工商管理硕士(MBA)进行职业规划授课过程中,通过问卷调查、实际案例分析、情景模拟、行业概况综合、互动分享等教学模式,对一些影响职业规划的因素进行演绎、归纳、推理,得出“职业规划成功者”是如何成功的结论。
(6)乾坤八卦掌,是笔者根据儒释道的理论,结合自己30年的思考,创立、演练、发展、创新出的一套掌法,每天习练,每天都有新的心得,达到了很好的强身健体的作用。而职业规划乾坤掌正是源自乾坤八卦掌,通过心法,提炼出职业发展中的思、谋、蓄、冲、游、至字口诀,一招一式,一拳一掌,反复演练,最后达到“道法自然,乾坤归一”的职业规划理想境界。拳无拳,意无意,无意之中是真意;掌有掌,形有形,有形之外乃象形。
(7)从实战的角度,分析政府、外企、国企、科研、民营等职场上人士,在职业规划方面的应对策略、注意事项,以及合理建议。
夏季春,安徽舒城人,天津大学工学博士,高工;董事/副总。南京大学MBA兼职导师,科技部专家库专家。江苏省石化废水(污泥)处理工程技术研究中心主任。曾有世界500强外企(欧美)、国企等高管经历及政府任职背景,实战经验丰富。在南京大学MBA开设的职业规划创新和实战课程,深受学生欢迎。
研究领域职业规划、投资并购、环境工程、给水排水技术和管理、污泥处置等。发表论文60篇,获得专利6项。
目录
第一章 职业规划导论 1
第一节 职业规划概述 2
第二节 职业规划的作用与意义 2
第三节 职业规划在中国的发展 4
第四节 职业规划在国外的发展 7
第五节 职业规划的未来展望 10
拓展阅读 孔子的职业生涯 11
第二章 职业规划理论 17
第一节 国外代表理论 18
第二节 国内代表理论 25
第三节 职业规划理论发展趋势 28
拓展阅读 阴丽华—东汉王朝股东之一 30
第三章 职业规划创新理论 34
第一节 水论理论 36
第二节 N驱理论 42
拓展阅读 政才商圣—范蠡 45
第四章 职业规划内在因素 51
第一节 人格与职业倾向 52
第二节 职业能力与素养 55
第三节 内在因素与职业规划 60
拓展阅读 西汉开国CEO—陈平 61
第五章 职业规划外在因素 69
第一节 外部环境 69
第二节 社会环境 75
第三节 职业通道 77
第四节 职业瓶颈 79
拓展阅读 范增—西楚霸王的谋士 84
第六章 水论职业锚 89
第一节 职业锚理论 91
第二节 职业锚类型 94
第三节 调查分析 95
第四节 水论职业锚 96
拓展阅读 晏子—齐国CEO 98
第七章 职业规划决策与管理 106
第一节 职业规划决策 107
第二节 职业规划管理 110
第三节 水论职业规划决策与管理 122
拓展阅读 李斯—秦国CEO 125
第八章 海归的职业规划 130
第一节 海归现状及职业发展趋势 131
第二节 海归的职业规划 138
第三节 海归就业 139
第四节 水论解析海归 151
拓展阅读 管仲—华夏第一相的华丽人生 156
第九章 职业规划乾坤掌 162
第一节 思前想后—思字掌 163
第二节 精心谋划—谋字掌 168
第三节 蓄势待发—蓄字掌 175
第四节 一鹤冲天—冲字掌 178
第五节 游刃有余—游字掌 181
第六节 至善至美—至字掌 184
拓展阅读 耶律楚材的职业生涯 188
第十章 职业规划实战MBA 调查 192
第一节 话说MBA 195
第二节 调查样本 201
第三节 调查假设及方法 204
第四节 建立模型分析 206
第五节 职业规划应用 209
拓展阅读 徽商胡雪岩 216
第十一章 职业规划实战 220
第一节 公务员职业规划 221
第二节 外企员工职业规划 226
第三节 国企员工职业规划 234
第四节 医生职业规划 236
第五节 军人职业规划 243
第六节 科研人员职业规划 250
拓展阅读 郭子仪—中唐中流砥柱 256
参考文献 259