本手册详细介绍了铁路职工培训管理系统的各项功能模块,包括开放首页、个人首页、资源中心、考练中心、智慧培训、业务管理等部分,以及各模块的具体操作流程和方法。此外,附录部分还详细介绍了微职培小助手、职培SFTP、远程培训/会议、AI智能体等相关内容。
本书编写组坚持以问题为导向、以岗位为中心、以能力为主线,紧密结合铁路旅客运输生产实际,注重理论与实践结合,在结构设计上设置“引言-章节内容-案例解析-学习思考题”的标准化体例,体现教材的科学性、系统性、先进性和实用性,力求内容逻辑清晰、重点突出、形式统一、易学易用。客运调图、客运组织及站车管理、售票组织及客票营销、客运
本书系统梳理了涉铁物流园区从规划到运营的全流程关键技术,紧扣国家“公转铁”政策与“双碳”目标,聚焦破解当前园区发展中存在的规划不系统、技术应用薄弱、多式联运协同不足等核心问题。本书全面阐述了园区的战略定位、功能布局、物流量预测、交通系统设计、多式联运模式、智慧化技术应用及经济分析等关键内容,创新性地提出了改进的SLP布
本书应用已经出现的模块化自动驾驶车辆技术,同时考虑车站内乘客的行为,设计并优化了一种动态模块化轨道交通系统,来提高城市轨道交通系统乘客出行效率,缓解车站内的拥堵。本书在对乘客行为建模与分析的基础上,围绕该动态模块化轨道交通系统的设计和优化,基于数学规划、效用理论、行为科学等,研究系统运行过程中车厢(分离舱)的调度计划设
本书包含了丰富的栏目,如特别报道、护路动态、专题报道、经验交流、检企共建、调研思考、一线风采、护路人和护路文苑等,全面覆盖了铁路护路联防的各个方面。
本书根据国铁集团《铁路特有工种技能培训规范》和岗位作业标准进行编写,主要特点是“理实一体”,紧密结合新职铁路货运员的岗位实际需求,以提升新职人员职业素养和岗位技能为核心,将理论知识与实作技能有机融合。教材内容既涵盖入门阶段必须掌握的基础理论与必知必会知识,又围绕岗位实际操作,系统纳入基本技能和专业技能知识。教材中配有相
本书内容为铁路货运实作题例,包括铁路货运人员日常工作经常遇到的各种实际操作知识,侧重于实作,针对性强,对现场工作有很好的指导作用,按货运作业内容分为货运受理、记录编制、运到期限、装载加固、超限计算、运费计算、装卸作业、货检作业、货损处理、装卸设备、作业安全及货运信息系统等。
本书共四章,包括:安全知识,与调车有关的规章、标准知识,调车应急处置,相关事故案例。本书为人力制动机的使用、手推调车作业、软管摘结等19个技能点配套了实操视频,可扫描二维码查看学习。
本书分析了高速列车状态数据特征筛选及故障特征,研究了数据驱动的高速列车转向架图结构特征表示,阐述了高速列车转向架状态短时以及长时预测的研究方法,并探讨了高速列车转向架故障诊断方法。
本书以心理素质理论为基础,通过对人的心理和行为分析,研究人的行为规律,进而对机车乘务员心理素质要求进行深入剖析,提出机车乘务员心理素质模型,并对心理素质模型的五个维度——情绪复原力、心理适应能力、认知能力、工作价值观、安全意识进行详细介绍。在此基础上,介绍机车乘务员心理素质五个维度提升培训的内容和方法,最后针对机车乘务