本书围绕品牌营销人才管理领导力组织战略等多个主题，以生动的实战案例深入浅出、直观形象地讲解了创业过程中如何规避风险，获得成功，为创业者阐明了创业的核心内容和要点，即创业者人格培养，如何自我提升，如何链接更多的人脉资源，如何高效地寻找高质量合伙人等。本书呈现了26名创业者的真实创业故事，写作风格通俗流畅，案例生动有趣，旨

劳动经济研究丛书为山东大学劳动经济与人力资源研究中心系列研究成果。该套丛书从劳动就业与劳动关系、人力资本与收入分配、城市化与区域发展等视，对当代劳动经济及其相关问题进行系统性研究，以新观点、新方法、新材料为主题，坚持"期期精彩、篇篇可读"的理念。劳动经济评论内容详实、观点新颖、文章可读性强、信息量大，主要栏目有研究报告

本书主要内容包括：创业新解；两种不同的创业形态；不同优势的创业者；成功创业者的十种修为；优秀创业项目的八个特征；当好创业“财务官”。

本书提出融合AI教育与创新创业教育的“双引擎”模式，旨在革新传统创新创业教育体系。本书通过剖析智能社会变革的核心动因(如“AI泛在化”驱动的生产模式转型与创新逻辑升级)，系统阐述AI关键技术(人工神经网络、深度学习、NLP、大语言模型)原理，并重点分析这些技术如何通过降低创新门槛(技术平民化)，为创新创业提供智能工具支

本书是一本系统介绍人工智能时代，AI在创业或副业变现方面的应用实践指南，旨在为想通过AI改变生活的读者提供一个实践的思路。本书共5章，分别讲解了AI在文案写作、图像处理、视频创作、音频制作等方面的应用。

本书内容脱胎于陈春花团队与金蝶进行的一项长达7年多的探索,也是作者团队首次对CHO100人力资源最高管理层进行调研。他们对来自20多个行业的61位CHO进行了一对一访谈,了解数智技术背景下,人力资源管理面临的挑战和企业应对所做的努力,更深入地研究了这61位CHO的观点。

《生成式人工智能赋能创新创业决策的行动逻辑》将设计思维和新产品开发理论相结合作为理论基础，以人机协作思维发散和人机协作思维收敛的生成式人工智能应用作为支撑，构建生成式人工智能赋能创新创业决策的过程模型，从工具理性和价值理性的视角，基于一个完整的创新创业项目决策流程案例，研究人的主观能动性发挥存在差异的两种生成式人工智能

本书凝聚作者多年的研究心得，广泛吸收劳动经济学科最新的前沿学术研究成果，对劳动经济的基本理论以及劳动经济理论在中国的应用作了较为详尽的讲解。全书共11章,包括导论、劳动力市场概论、劳动力供给、劳动力需求、人力资本投资、劳动就业与失业、劳动力流动、劳动力市场歧视、工资与收入分配、劳动关系、工会与劳动力市场。本书着力体现理

本书是已经出版的《创新创业基础》（陈宏、叶亚芳编著，2018年3月新版修订中）和《创业综合管理》（陈宏、张锦喜、刘隽编著，2018年8月，南京大学出版社）的配套教材，属陈宏老师编著的创新创业训练丛书系列之一，《创新创业10步法》由创新创业10个步骤组成，既适合当代大学生创业训练，也可用于SYB创业训练。本书共配有80个

本书主要讲述人力资源管理作为现代企业运营的核心职能，亦是社会经济发展的关键因素。作者在目标读者群体中已树立了卓越的专业声誉和市场影响力。目前，市场上关于人力资源导论的图书种类繁多，其普遍特征表现为：以经典理论为主导，更新频率较低；偏重于理论性阐释，缺乏足够的实践案例；内容同质化现象严重；缺少本土化案例；对数字化等新兴趋