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组织文化和变革相互关系探析-以清华大学与麻省理工学院为例

组织文化和变革相互关系探析-以清华大学与麻省理工学院为例

定　　价：69 元

作者：黄晟
出版时间：2016/4/1
ISBN：9787509776469
出版社：社会科学文献

中图法分类：G649.281
页码：190
纸张：
版次：1
开本：小16开
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内容简介

本书从组织文化的理论视角出发，以社会学、文化学和教育哲学为基础，参考了大学组织理论和组织变革的相关研究，系统描述了清华大学和麻省理工学院组织文化的基本情况。

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