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员工是核心竞争力
本书系统总结提炼了南方电网公司在创建世界一流企业过程中构建人才发展管理体系的生动实践,包括理论篇、实践篇、展望篇三部分。理论篇以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,系统阐释了南方电网公司人才工作的根本遵循;实践篇以总分式结构详细阐述了南方电网公司人才发展管理体系及各子体系,并通过大量实战案例详细介绍了有关经验做法及成效。展望篇着眼未来提出建设世界一流企业人才队伍的构想和目标方向。本书集中展示了南方电网公司做好人才引进、培养、使用“三篇文章”的生动实践,为新时代人才工作高质量发展提供“南网方案”。
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