本书遵循“问题导向—现状分析—理论分析—实证检验—政策设计”逻辑框架：首先结合全球治理趋势与中国环境就业现状明确核心问题；继而整合环境规制理论、就业经济学及相关文献，厘清研究争议与不足；通过追溯环境规制向智慧环保的转型路径，结合案例剖析技术优势与实践挑战，随后分析人工智能驱动的劳动力市场结构性变化以预判潜在影响；进而运用准自然实验与双重差分法，从企业就业规模(成本抑制/创新驱动/资源再配置)、个体就业意愿(环境信息透明度效应)及收入分化(行业群体异质性)三重维度实证检验影响，揭示就业总量与结构变化、异质性响应以及供需联动效应；最终提出促进环境治理与高质量就业协同发展的政策体系。