本书阐述高校经管专业人才培养模式改革的必要性和紧迫性，通过国内外研究现状综述明确本文的研究切入点和研究价值。最后介绍研究内容与方法以及研究意义与贡献，在现状分析部分将概述当前高校经管专业人才培养模式的现状，包括课程设置、实践教学、师资队伍等方面。然后深入剖析存在的问题及其成因，为后续的改革策略提供现实依据，通过改革必要性论证强调改革的重要性和紧迫性，通过对比不同模式的异同点和优劣势，提炼出可借鉴的经验和教训。同时结合我国国情和高校实际情况，提出本土化改造的建议和思路。