本教材内容将按照从基础理论到实践操作，从企业内部到外部环境，从本土文化到跨文化管理的逻辑顺序进行编排，使各章之间紧密相连，层层递进，形成一个有机的知识体系。每一章的内容都围绕着企业文化的主题展开，既相互独立又相互补充，便于学生系统地学习和掌握企业文化课程的知识要点。教材中融入多种教学元素，以满足不同学习风格和学习需求的学生。在每章开头设置引导性问题，激发学生的思考和兴趣；在正文部分穿插相关的案例分析和实践操作建议，增强学生的参与度和互动性；在章末提供思考题、案例分析题以及拓展阅读材料，引导学生进一步深入思考和学习，培养学生的自主学习能力和综合素质。

许艳丽，汉口学院副教授。主持并参与各级教学与科学研究项目近20项，主编教材1部、参编教材2部，发表论文20余篇。获优秀教育工作者、教师教学创新大赛一等奖等多项荣誉。闫彬彬，汉口学院讲师。参与在研市厅级纵向科研项目《湖北省职业教育产教融合与科教融汇协同发展机制研究》等。刘涛，汉口学院讲师。主讲课程：企业文化、社会保障等。近3年参与获得校级课程思政示范课程团队、汉口学院教师教学创新大赛一等奖。