本书聚焦人力资源开发利用这一主题，多维度深刻分析人力资源开发利用的重大意义，提出正确把握人力资源开发利用的若干重大关系，紧扣人力资源开发利用，从促进高质量充分就业、建设知识型技能型创新型劳动者大军、健全社会保障体系、完善工资收入分配制度、健全劳动关系治理体系、推进人社数字化改革等多方面提出切实可行的对策建议。