让青年人才圆梦安居，是建设创新型国家的关键。本研究从微观视角入手，运用多种方法解析青年人才住房行为机理、决策机制及现实困境，并提出长效治理建议。研究成果如下：第一，住房面积、价格、区位、环境、通勤距离、配套设施等显著影响青年人才居住满意度，购房意愿与居住满意度呈现U型关系。已婚、学历越高、年龄越大、收支水平越高、家庭援助力度越大、对地区越满意、留浙意向越明确者越倾向于购房。待业、工作越不稳定、岗位层次越低、来自外省者租房概率越高。第二，青年人才对居住品质有多元化需求，除满足起居的基本要求之外，还要具备办公、学习、社交、休闲、运动等功能。他们关注社区文化、物业服务和邻里关系，渴望拥有独立的生活和私密的空间，期望年轻化、个性化、智能化的家居环境。第三，当前青年人才居住满意度不高，满意度均分为3.123。主要问题有：房价收入比高；职住不平衡，居住质量欠佳；存在供求脱节或错配现象；租房市场不平衡不充分问题突出；住房保障政策体系不完善。第四，本研究提出政策建议如下：(1)打造“多房并举”的住房保障体系；(2)加快发展保障性租赁住房；(3)改善住房品质，提升居住体验；(4)引导树立住房梯度消费理念；(5)推动落实租购同权；(6)扩大住房保障受益面；(7)加强住房租赁市场监管；(8)健全住房金融支持体系。