本书基于马克思劳动过程理论，构建了技术制度控制分析框架，深入分析了数字经济下劳动过程的展开条件、控制、效率及劳资关系的新特点。作者通过田野调查，分析了数字经济下家政服务业和网约车司机的劳动过程及劳动关系新特点。研究发现，数字平台成为企业、劳动者和消费者间的基础设施，算法控制成为主要劳动控制手段，不完全劳动关系成为新样态，劳动者在数字空间中的反抗方式难以改变这一状态。在此基础上，探讨了数字经济下劳动关系新样态的治理逻辑，提出构建数字经济和谐劳动关系的政策建议。本书研究具有理论与实践价值，为理解数字经济时代劳动过程和劳动关系的变化提供了新视角和思路。

本书以马克思主义经济学方法论为指导，旨在探讨数字经济时代劳动过程的新变化及对劳动关系的影响，尝试从马克思主义劳动过程理论出发，探究数字劳动过程的新变化及其对劳动关系的影响，并在理论回应的同时进行田野观察，以期为构建数字经济时代和谐劳动关系提出具有价值的政策建议。

王宝珠，经济学博士，上海外国语大学马克思主义学院副教授，硕士研究生导师，毕业于上海财经大学经济学院政治经济学专业，曾赴美国马萨诸塞州立大学阿默斯特分校访学。主要研究领域为马克思主义政治经济学。在《南京大学学报（哲学·人文科学·社会科学）》《教学与研究》《经济学家》等核心期刊发表论文数十篇，多篇被《人大复印报刊资料》转载。出版著作2部，主持省部级课题多项，入选上海市马克思主义理论学科发展支持计划（20252027年）。

导 论
一、数字劳动过程的研究意义：理论与现实
二、劳动过程理论研究脉络简梳：缘起、复兴、延续与回归
三、本研究主要内容、可能的创新及不足之处

第一章 马克思的劳动过程理论及其框架启示
第一节 马克思的劳动过程理论：基于文本的考察
第二节 技术制度控制：一个关于劳动过程分析的新框架
本章小结

第二章 数字经济下劳动过程展开条件的新变化
第一节 数字劳动过程展开要素的新变化
第二节 数字劳动过程展开空间的新变化
本章小结

第三章 数字劳动过程新变化（一）：数字平台空间下的劳动过程分析
第一节 数字平台空间下的劳动过程控制分析
第二节 数字平台空间下的劳动过程效率分析
第三节 数字平台空间下的劳资关系分析
第四节 数字平台空间下的劳动分化分析以精益平台为例
本章小结

第四章 数字劳动过程新变化（二）：数字监控资本主义劳动过程分析
第一节 数字监控资本主义劳动过程的新变化
第二节 数字监控资本主义中劳动控制的新变化
第三节 数字劳动中劳动者的逆算法实践及其反抗新特征
本章小结

第五章 数字劳动的两个理论回应
第一节 人工智能会替代人类劳动吗？
第二节 玩劳动是生产性劳动吗？
本章小结

第六章 数字经济下劳动过程新变化的田野观察
第一节 数字经济下家政服务业劳动过程研究以上海AJ家政公司为例
第二节 数字经济下网约车司机的劳动过程研究
本章小结

第七章 数字劳动过程劳动关系新样态的治理逻辑
第一节 数字经济劳动关系新样态的特征分析
第二节 共同富裕目标下数字经济和谐劳动关系的建构逻辑
第三节 构建数字经济和谐劳动关系的政策分析
本章小结

参考文献
后记