新中国成立后，历经数次工资改革与调整，1956年第二次全国性工资改革基本确立起我国以按劳分配为原则的社会主义工资制度体系。该选题即以此次改革为研究对象，以河北省为中心，同时注重区域性比较研究，探讨国家与地方在社会主义工资制度构建中的探索与实践，以及制度变革中民众生活境遇与心理变迁。书稿主要内容包括工资改革的酝酿、方案的制定与推行、改革的成绩与经验，以及改革后职工生活水平、保留工资、搬运工群体工资等遗留问题与应对。