本著作的研究内容是, 通过分析创新设计过程中参与角色的合作路径, 提出一种消解个体冲突信息的团队合作设计方法。该方法可构建结构化的设计信息, 降低新产品开发的风险, 提高设计品质。书稿主要介绍了复杂产品设计种的感知主体与感知对象、个体冲突与团队消解、团队共识、团队设计策略与辅助系统构建等内容。