本书立足我国农业龙头企业发展演化历程以及江西省农业龙头企业现实状况，综合运用双向固定效应模型、中介效应模型、工具变量法、倾向得分匹配等多种计量方法，深入探究企业自生能力、企农利益联结对农业龙头企业联农带农绩效的直接影响和作用机制，重点分析不同规模、不同产业类型企业的异质性特征，构建了“企业自生能力-企业利益联结-农业龙头企业联农带农绩效”的理论分析框架，并为培育和引进优质的农业龙头企业，完善利益联结机制，提升农业龙头企业促农民就业增收的绩效水平提供切实可行的参考建议与政策启示。