棉纺织工业工人面临的最主要的职业病危害是棉尘造成的急慢性肺功能改变，这些改变往往发展缓慢但对健康危害极大。本研究在对447名棉纺织工人进行25年的跟踪研究后发现内毒素暴露与工人肺功能改变之间存在5～10年的滞后效应，在工人彻底停止接触棉尘（暴露停止）后，棉尘对其肺功能仍有影响，暴露停止的时间与工人肺活量改变呈二次曲线关系，但肺功能下降速度会越来越慢，棉纺织工人急性呼吸系统症状的发病与近5年内的内毒素暴露有更大关系，棉纺织工人在内毒素暴露过程中存在健康工人效应。尝试了将改进的边缘结构方程应用于长期

新时代我国城市基层社会治理发生了结构性转换，开始迈向新总体性治理。本书采用具体的总体性分析方法，从总体性研究视角出发，结合同时期我国城市基层社会治理的总体情况，将其置于中国特色的“政党”“国家”和“基层社会”关系中进行历时性和现时性考察，探讨新时代城市基层社会治理的总体性特色。这种新总体性治理本质是由“党建引领”“国家主导”，基层社会积极“协同”、共同参与，以此确保政党、国家和基层社会形成“同向聚合”，达到“同频共振”，实现“有效治理”的目的。

地处湘鄂边山地的容美土司，向来以高度的国家认同、繁荣的土司文化著称。容美土司以疆域认同为前提、文化认同为基础、政治认同为策略、身份认同为核心，历经借位式、矛盾式、依附式、主体式认同阶段，逐步建构、积累、沉淀了强大的国家认同。本书以中观视野为主，结合宏观和微观研究视野，注意挖掘偶然事件背后的结构性力量，以容美土司作为分析个案，系统回答了边缘族群“国家认同内涵体系论”“国家认同结构生产论”“国家认同过程论”“国家认同策略论”“国家认同沉积论”“国家认同整合论”“国家认同效应论”等论题，展示了一个与王

本书立足于推动高校思政课创新性发展的现实诉求，从传承发展中华优秀传统伦理文化的视域出发，详细分析了中华优秀传统伦理文化融入高校思政课的时代价值，并通过对现实境遇的分析，揭示了中华优秀传统伦理文化融入高校思政课的可行性和必要性，并对中华优秀传统伦理文化融入高校思政课所应坚持的基本原则、遵循的主要思路和核心要义进行了思考。在此基础上，尝试在“社会主义核心价值观培育”“以文化人与以文育人”“以德治国与中国之治”“和谐社会发展与建构人类命运共同体”四个方面进行教学案例的探索，最终凝练出将中华优秀传统伦理

该书研究了产业转型升级中流动人口失业状况、影响因素与应对策略。具体包括：分析产业转型升级中流动人口失业的发生机制；探讨流动人口失业特征和变动趋势；根据宏观的经济因素、社会因素、时间因素、空间因素、制度因素和微观的个人因素对流动人口失业的影响机理和群体差异，引入失业过程概念，基于新型城镇化、乡村振兴和人口流动视角，将失业预防与再就业两阶段联系在一起探讨应对策略。本书的内容分为三大块，即产业转型升级中流动人口失业现状和变动趋势；产业转型升级与流动人口失业的关系；流动人口失业预防与再就业促进机制研究。

在新媒体时代，文学不但没有式微，反而获得了蓬勃的发展。本书尝试探究新媒体诗歌现象及其背后的现代性经验，分析新媒体诗歌的商业逻辑和文化精神之间的关联，建构新媒体诗歌的及物性写作、先锋实验和跨媒介写作与当下中国文学话语之间的互动关系，寻找新媒体诗歌的现代性建设和审美现代性反叛之间的平衡点。本书采用文化批评方法，分析新媒体诗歌的具体的现象和作品，从“新媒体诗歌及其现代性话语的学理逻辑”、“诗学精神与诗歌媒介的现代性悖论”、“空间书写与现代性表征”以及“现代性症候与生态伦理书写”等核心论域对新媒体诗歌进

本书牢牢把握“敢为人先、务实开放、崇信守法、爱国奉献”的新时代粤商精神，精心挑选了制造类、能源类、民生类三大板块的十一家粤商企业案例，从经济、文化和历史等多个角度分析了粤商企业面临的热点、难点、痛点，清晰展现了粤商企业的绿色化与数字化转型升级之路，总结出可复制可推广的企业高质量发展模式，以便助力传统企业转型升级。

我们正处在一个充满不确定性的时代。作为教育工作者，我们必须思考：在这样一个充满变化和不确定性的时代，教育从何处出发？教育将去向何方？学校教育如何转向？ 本书主要探讨学校转型背景下的中小学教育、教学和管理的新转向。 作者认为，教育的本质是育人，学校存在的意义在于创设有意义的校园生活。作者首先从比较综合的层面集中探讨了学校的未来转向，提出了转向的具体目标和路径；之后又从管理的角度，探讨如何从制度管理走向文化治理；最后从课程和教学的角度，讨论如何从教走向学，以及课程育人的理念与方法。作者还关注到了

近年来，我国的资本市场逐步开放，资本体系日益完善，各级资本市场逐步建立，丰富了企业的投融资渠道。在此大背景下，股权成为资本青睐的投资方式。什么是股权投资？如何进行股权投资？哪些行业和市场存在股权投资的机会？在本书中，作者用简单而直白的语言及其总结出的一套股权投资方法论，结合市场热点和生动的案例，介绍了股权投资的本质和特点，其中涵盖了从投资前的市场调研、分析、预判，到投资中的操作技巧、风险控制和价值实现，再到投后管理等内容，帮助读者更直接、更深刻地了解股权投资的规律性、复杂性和动态性，养成用投资思

在中国式现代化和中国式管理的探索之路上，以华为为代表的优秀企业遵循双赢的原则，基于薪酬治理的理念，与员工建构利益共同体、命运共同体，真正实现了企业有发展、员工有获得感。 本书聚焦基本理念和方法，在归纳传统模式不足的基础上，系统提出了薪酬治理的“一二三四”模型——一个组织薪酬包、二种来源（授予制、获取分享制）、三套机制（价值创造、价值评价、价值分配）和四个因素（3P1M）。 本书框架清晰，语言简洁，针对企业薪酬包设计、福利管理和长期激励等领域提出了具有可操作性的解决方案，非常适合企业CEO、高