本书在深入分析社会再生产理论与经济增长等理论关系的基础上，搭建了一个新的以社会再生产理论为纲，以西方经济学中经济增长、收入分配等理论为用的宏观经济分析框架。本书认为实现经济持续增长的关键点在社会再生产四个环节的衔接和循环，而宏观经济分析中的供给侧和需求侧仅对应社会再生产的生产和消费环节，要想实现经济持续增长，还必须将分配和交换环节纳入分析框架。本书在理论分析基础上，进一步运用定性和定量（包括逐步回归、空间计量、PVAR模型、时间序列等计量方法）方法系统识别和分析了影响我国房地产市场供给和需求的众

本书主要讨论的是后工业化时代城市发展问题，内容分为三个部分：*部分讨论的是在以互联网为核心的新技术蓬勃发展以及绿色环保、可持续发展被作为战略方向的时代里后工业化的理论界定问题；第二部分分析了当代主要后工业化国家城市发展所面临的一些问题；第三部分主要就后工业化时代城市发展问题提出一些观点，如把生态城市和智能城市的建设作为发展方向以及如何提高政府治理能力等。

本书是一本学术专著，是对罗斯福新政时期美国劳资关系的研究，本书以劳资关系为切入点，以罗斯福新政时期美国政府实施的劳资政策为主线，运用多种研究方法，以马克思主义国家理论以及社会调控理论为指导，多方面、多角度地探讨这一时期美国劳资关系在新的劳资政策下的变化与发展，力求做到史论结合，全面系统。劳资政策在罗斯福新政中占有不可忽视的重大地位。因此我们有必要从科学社会主义和国际共产主义运动的角度对罗斯福新政时期的劳资关系的变化做进一步的研究。

任何企业都会存在这样或那样的问题。对企业而言，帮助客户解决问题是企业存在的*理由；对管理者而言，带领团队解决问题是各级管理者的首要责任，因为管理的本质就是通过协调资源实现组织目标；对员工而言，在帮助企业解决问题的同时自己的价值也得到了体现与提升，因为企业请你来的目的就是解决问题。《不懂解决问题，怎么做管理》阐述了企业存在问题并不可怕，只要按照发现问题分析问题解决问题杜绝问题的流程把问题解决掉，并建立杜绝和预防这些问题再次发生的机制*关键。

事必躬亲，不是优秀的管理者，要出业绩，还是要靠团队的整体战斗力。不懂得如何带队伍，即使你有才华、够勤勉，企业的发展依然存在很大隐患。《带团队：不会带队伍，只能自己累》是在大量实际调研的基础上对管理经验的总结，可以帮助企业领导者解决思想高度、领导力、沟通辅导、执行考核等团队管理中的常见问题，让你在管人、管事和自我调适中找到平衡，轻松带队伍。

《时尚产业规则》为外版书，原版书由国际著名的培生出版，与时尚买手实务是姊妹篇。对行业的分析到位，为从业者提供查阅性的参考。书中的分析内容案例经典不失时效性。

企业经营的目的不只是赚钱，更重要的是要让企业更加值钱。那么如何衡量企业经营业绩呢？是经营结果、高效运营、尽职尽责，还是又红（态度）又专（能力）的员工队伍？《高绩效工作法》从KPIs（基于战略的KPI）、KPIp（基于流程的KPI）、KPIo（基于职能的KPI）、KCIs（基于能力的KCI）、KCIa（基于态度的KCI）等几个维度系统阐述如何制定衡量企业经营的绩效指标体系，帮助企业提升经营能力，让企业不仅赚钱，还更值钱。

本书介绍了海外（欧美/澳洲等发达国家）房产市场的情况，包括海外房地产和国内房地产的区别，不同的房屋类型，如何找房，如何根据自己的需要和目标选择房屋，如何看房验房，购买操作流程，购房注意事项，购房的各种费用，不同的投资和盈利方式等。本书提供了大量的实例分析，从购房前，购房过程中，购房后等阶段手把手的操作方法和案例解说。结合了作者的丰富经验，并提供了大量的工具和资源供买房者使用，注重实用性、实践性。不仅可供海外购房和投资人群使用，也对国内购房者购房选房有一定的参考。

只要你租过房子、上网买过东西、自己经营过企业，那么你就处在商业变革的前线。在这场变革中，YMX、谷歌、优步等不同以往的企业取得了成功，而促成这场变革的不只是科技进步，还有经济学思想。在这本趣味横生的书中，我们会看到，经济思想的革命远比科技革命更宏大。从谷歌广告的算法，到网上购物规避欺诈，都要依靠经济学家建立的经济模型，甚至连互联网公司的运行方式也要基于经济学家提出的经济学理论。我们还会看到市场在我们的生活和工作中的真正作用，纠正对市场的诸多误解；也能了解半个世纪以来塑造我们生活的经济学理论。这些

本书从全球经济、中国经济、金融市场、顶层设计、商业银行几个方面展开讨论，阐述了作者对中国近年来经济金融形势的观察和思考。无论是统计指标，还是现实异象，都表明我们正处于一个大型金融周期的末端。周期末端表现出来的泡沫盛宴和投机狂热让人们产生“一夜暴富”的财富幻觉。但是，当我们细思经过通胀和风险调整后的实际价值，以及账面财富背后的杠杆和流动性结构，就会发现在这个全民财富狂欢的时代隐藏着非专业人士难以察觉的脆弱性和风险。打破财富幻觉，重塑财务稳健性，需要开启财富管理的专业时代。