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点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【F27 企业经济】 分类索引
  • 区域科技金融统筹下的私募股权融资创新研究
    • 区域科技金融统筹下的私募股权融资创新研究
    • 张壹帆著/2021-9-1/东南大学出版社
    • 本书首先关注了影响地方政府参与区域科技金融发展与监管的制约因素,重点辨析地方金融办“融资”与地方金融监管局“监管”职能合一的矛盾,为“区域私募股权融资平台”与“区域私募基金交易中心”的创新与试点提供了制度前提。然后,充分阐述了“众筹”理念之初衷与私募基金之“价值投资”理念,促进其与政府主导的“区域私募股权融资平台”紧密

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      定价:¥68  ISBN:9787564197049
  • 认可及相关活动词汇
    • 认可及相关活动词汇
    • 中国合格评定国家认可中心编/2021-9-1/中国质量标准出版传媒有限公司:中国标准出版社
    • 本书以CNAS开展的认可制度体系为基础,从认可及相关活动领域的国际标准、国际文件、国家标准和CNAS认可规范等160余份文件中,按照“高频使用”的原则,收录了词汇1400余条、国际/国家组织名录114项、国家认可机构名录119项。

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      定价:¥60  ISBN:9787506698719
  • 为什么高管爱读德鲁克
    • 为什么高管爱读德鲁克
    • 王鹏著/2021-9-1/天津人民出版社
    • 本书以作者对《管理的实践》理解和思考为基础,以时代视角对企业管理的理论和实践进行解读和描述。全书不对原著进行逐字逐句的解读,而是以原著为核心,围绕企业管理者,尤其是高层管理者绕不开的十五个核心问题展开。

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      定价:¥128  ISBN:9787201175256
  • 中小企业财务管理问题及对策
    • 中小企业财务管理问题及对策
    • 王益明著/2021-9-1/中国原子能出版社
    • 本书共十章,内容包括:中小企业概述、我国中小企业在经济社会中的地位、中小企业财务管理基本概念、中小企业财务管理的价值尺度、中小企业可持续发展的财务战略管理等。

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      定价:¥56  ISBN:9787522115641
  • 董事会非正式等级、组织双元与公司绩效研究
    • 董事会非正式等级、组织双元与公司绩效研究
    • 吴龙吟著/2021-9-1/北京工业大学出版社
    • 本书分为导论、研究概况、理论分析与假设提出、研究设计、实证结果与分析、研究结论与展望六章,涵盖中国情境下董事会非正式等级的文化溯源、董事会非正式等级与组织双元、组织双元与公司绩效等内容。

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      定价:¥60  ISBN:9787563981144
  • 国家级高新技术企业认定实务指南
    • 国家级高新技术企业认定实务指南
    • 唐金炼著/2021-9-1/北京工业大学出版社
    • 本指南系统性的解析了高新技术企业认定项目,介绍了政策信息获取方式、项目人员一般性工作流程与工作方法、全面逐条解读高新技术企业认定条件要求、项目申报流程、高效率工作技巧与方法、解读了高新技术企业主要内容要素之间的逻辑关系、申报书各个模块内容撰写的方法及示例、核心模块证明材料的提供、网络初审不通过申诉策略、高新技术企业规划

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      定价:¥65  ISBN:9787563980994
  • 现代企业管理与创新模式研究
    • 现代企业管理与创新模式研究
    • 杨帆著/2021-9-1/北京工业大学出版社
    • 本书属于现代企业管理方面的著作,由绪论、企业管理概述、现代企业组织管理、现代企业生产管理、现代企业营销管理、现代企业信息系统管理、现代企业管理创新实践等部分组成,全书以现代企业内部管理为研究对象,阐述现代企业管理的发展现状及存在的问题,分析企业管理模式对于企业生产经营活动的影响,并提出创新企业管理模式的关键点。为提高企

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      定价:¥65  ISBN:9787563980932
  • 商业信用对企业技术创新的影响研究
    • 商业信用对企业技术创新的影响研究
    • 刘廷华著/2021-9-1/中国社会科学出版社
    • 本书基于供需双重视角,分析商业信用对企业技术创新的影响。研究发现,企业获得商业信用与提供商业信用均可能有利于提高技术创新,但是作用效果因企业规模、是否上市等特征的不同而存在差异。分析结果表明,获得商业信用通过缓解融资约束、提高企业资本配置效率促进技术创新;提供商业信用效果受企业处于主动还是被动地位的影响,主动提供商业信

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      定价:¥68  ISBN:9787520390682
  • 人力资源优化管理与创新研究
    • 人力资源优化管理与创新研究
    • 梁金如著/2021-9-1/北京工业大学出版社
    • 随着全球经济的飞速发展,企业间的竟争日趋激烈,企业间的竞争是产品的竞争、是服务的竞争、是技术的竞争,但从根本上看是人的竞争。人力资源管理面临着新的挑战与机遇,因此企业要不断改善、提高人力资源管理的质量,推动人力资源管理不断创新,提高企业的核心竟争力。本书立足于对人力资源管理概念的阐释,分析了人力资源的管理模式,总结了当

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      定价:¥60  ISBN:9787563980895
  • 家族涉入对企业战略影响的实证研究
    • 家族涉入对企业战略影响的实证研究
    • 毕立华著/2021-9-1/吉林大学出版社
    • 本书以2004-2012年的中国中小板及创业板上市家族企业为研究样本,清晰定义并度量了家族涉入和企业战略,将家族涉入定义为家族涉入企业的所有权层和治理层;深入研究了实际控制家族的家族成员在所有权层及治理层的涉入程度,细致分析了家族涉入程度的差异对企业战略的影响,同时对家族涉入对企业战略的影响进行实证检验,并进一步分析了

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      定价:¥52  ISBN:9787569291001