针对我国设备大数据相关研究刚刚起步的现状，本书以设备健康管理为落脚点，从方法创新和探索应用两个方面对数据采集、存储以及处理分析进行了系统性介绍和阐释。本书介绍了传感器、PLC、工业网关等数据采集中比较重要的几个部分，以及多种不同类型设备大数据的存储方式。本书从模式识别、降维处理及分类与聚类三个方面介绍了设备大数据的分析

这是一本企业管理类图书，作者主要围绕品牌设计与规划、品牌维护与价值这个中心，探讨了如何建设和运营企业的品牌，给出了打造品牌的方法和技巧。该书作者从事中小企业品牌规划设计工作近20年，相关经验丰富，对企业品牌建设实际比较了解，熟悉企业和企业家的痛点与需求，同时也让自己的书稿更具针对性和指导性。全书共由八章组成，分别是说透

本书主要围绕企业绩效管理体系构建的方法、步骤、工具和案例等内容编写和展开。内容覆盖绩效指标提取、绩效标准制定、绩效指标库构建、绩效管理制度等；并详细地讲述绩效管理的绩效计划、绩效辅导环节、绩效考核环节、绩效改进和反馈环节的实际操作方法和案例。本书撰写的出发点是将本书打造成一本使读者“看得懂、学得会、用得上”的一本绩效管

本书从不同角度分析了新技术，尤其是自动化和机器人领域对经济和就业的影响，并解释了人机协同在目前阶段的重要作用。在宏观经济层面，本书在对地区和领域的创新能力进行衡量时，将创造性毁灭这一因素纳入了考量，分别从城市整体和城市各行业两个维度，结合百度指数考察了不同地区和不同行业所遗漏的经济增长，计算出了各省份以及按城市等级划分

本书全面回顾了2022年中国企业跨境并购的整体情况，针对热点行业、重点国家和典型案例，详细解读了“一带一路”倡议下，中国企业跨境并购的新机遇，对并购市场趋势进行了展望，为有意参与跨境并购“走出去”和“引进来”的中国企业提供了有益借鉴。 同时，作者对全球和中国跨境并购市场的发展历程进行了系统梳理，从专业和实际操作的角度

科技成果转化是国家创新生态系统中的重要一环，不仅连接着大学、科研院所等技术研发主体，还与从事技术商业化的企业密切相关。然而，科技成果转化一直以来都是世界各国面临的普遍难题，如何促进科技成果转化更好的服务于经济发展、加速科技成果转化的商业化速度，是学术界和产业界共同关注的话题。以欧美为主的发达国家总结出了通过大学科技成果

本书是高校人力资源管理、劳动经济、经济管理等专业的基础课教材。本书共十三章，包括第一章员工关系管理导论、第二章员工关系理论、第三章劳动关系的历史和制度背景、第四章企业用工形式、第五章人员招聘管理、第六章培训和保密制度、第七章雇员劳动权利保护、第八章沟通政策和技能、第九章纪律管理、第十章通过集体谈判管理员工关系、第十一章

本书对这一历程进行回溯,尝试找到中国自主创新崛起的内在机制和过程。本书强调,自主创新企业崛起的根源在于,它们贯注于以工程师为主导的战略承诺,并通过组织动员和激励机制构建起自主的组织技术学习系统。本书通过对汽车和通信设备两个产业的深入分析,通过对吉利、奇瑞、比亚迪、华为、中兴等企业的案例研究,阐明“市场换技术”企业和自主

本书以高职财经类专业学生及社会学习者为目标学习群体,共分为为以职业能力为依据,以会计工作流程为主线,通过项目化教学,掌握企业经营过程的经济业务处理,最终正确编制资产负债表、利润表等主要会计报表,自主完成企业会计核算工作。培养思想政治坚定、德技并修、全面发展,适应行业、生产、服务第一线,能从事出纳、总账会计、财务主管等岗

本书作者通过抽丝剥茧的方式揭开数字员工的神秘面纱,从数字员工的概念、发展趋势、主流技术、应用价值等角度展开详细的介绍,并针对各行业数字化转型中面临的挑战,结合行业最佳实践案例,介绍数字员工应如何规划、落地、运营,以及如何规避各阶段的显性问题和隐性问题,同时,介绍了如何打造组织数字员工自主、可持续的创新驱动力。